Журналы по делопроизводству и кадровой работе
Журнал регистрации справок с места работы
Артикул: 27355
- В корзину Наличие товара: есть
- Добавить к сравнению
Описание
Журнал регистрации справок с места работы.
Справки с места работы занимают особое место в составе документации по кадрам (личному составу). Их основная цель - подтвердить наличие или отсутствие определенного факта. К числу последних относятся:
1) место работы (организация и ее структурное подразделение);
2) должность или профессия;
3) стаж работы в определенной должности (по профессии);
4) размер заработной платы.
Справки с места работы также могут быть затребованы органами государственной власти, органами местного самоуправления и сторонними организациями для подтверждения других фактов.
Согласно статье 62 Трудового кодекса РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее 3-х дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой. В числе таких документов названы и справки о заработной плате, о периоде работы у данного работодателя, а также содержащие иные сведения, которые может подтвердить работодатель. При этом не имеет значения, для каких целей работником истребуется справка.
Объем содержащихся в справке с места работы сведений зависит от адреса ее представления. Поэтому инспектору по кадрам следует предупредить работника, что в заявлении о выдаче справки должен быть определен состав сведений, а также указан адрес ее представления.
Как правило, в нормативных правовых актах, устанавливающих требования о представлении справок с места работы, указывается, какая информация должна в них содержаться.
Графы для заполнения Журнала регистрации справок с места работы:
1. Дата выдачи
2. справки
3. Ф.И.О. работника
4. Табельный номер
5. Содержание справки
6. Назначение справки
7. Ф.И.О., работника, выдавшего справку
8. Должность работника. выдавшего справку
9. Роспись в получении справки